格格党

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第100章 努力工作（第1页）

这个一份工作一份辛苦，况且现在多了一个人一起值守-看大门。对了我应该称他为同事了啊！要说在那之前没有那个他的这个。去上一趟厕所都不方便的，这个队长也经常去巡逻岗，其实去聊天。

哎，肯定不在这里。这个刚开始都啊，很紧张。连上茅厕都没有人替，我是很恼火。却又不好说什么，活人不被尿憋死，都憋晕会。

当然队长，L总也知道这个很现实的问题。所以时常就教一些方法，出一些主意。但凡能出个好方法给解决，也不至于被项目部训斥到爆。

好了，我慢慢抓住这个漏洞，便两便用这个现象搪塞过去。别说一试还挺管用的，当然不是出来大问题的，我就盼着出吗？

幸灾乐祸的是特么有点儿，那队长也经常就如此。L总也意识到这个问题了，于是补充一些方法手段来堵住。

现在又多一个同事，这是更好不过的了，嗯，其实这边啊，经常是两个人。那个去吃饭了啊，那个洗手间啊，上厕所，这是人生理需求啊，就那个方便一些。

还有两个人在一起也叫那些小偷什么的畏惧了，毕竟一个人势单力薄。

那个就这样安详的上班下班。这个其实人与人是有矛盾的。表面现在看起来啊，这个和谐的，其实他心里怎么想我也不知道。有像那个工厂啊，计时工的时候，计时工资也算一大堆是那些活儿啊。

狡猾者就经常玩。那他就像下水那样想去就去，然后又跟那个县长走的近。跟女工聊骚，那边瞧一下，这儿弄一下啊。这样就把时间打发掉，那些活就得剩下啊，老实人做那活儿，这个增加量了。

我们的啊，一线人的工作量虽然有意见，但是都不亏呀，为什么这个一般砍价专业都是牛牛啊，回里回去。流里流气，就是那种流氓性。

这种人前面是好人，后面是魔鬼在这个前景是一个害虫。所以人们都，嗯TPS。见到了多避之不及的。

但又说不躲不掉。无论是哪里都会有这样的人。另外。在我们保安这里看起来这两个这下够简单了，但是你还是有这个矛盾得显露出来。

现在没有那个爆发，是因为一个新人一个老员工，所以老员工多担待一点。反正多带点看带点就希望都没得说是吧，那是真起来，这个就矛盾突显了。

在那个工厂里的时候，干活就不用说了。月底要完成那个任务，县长天天喊啊，快点快点，加速加速啊。这些看来你。今天看到你做多了活，明天就给你加点材料，就是这么弄的，弄的你喘不过气来。

还有说什么努力到无能为力，拼搏到最后一丝力气[流泪]，努力再努力。说的冠冕堂皇。你发工资的时候没有几个字，那个没有几个字，你大部分给老板弄出去了，按照等级过来。最少的是你，最辛苦的也是你，这种金字塔结构永远也改变不了。

却偏偏有人试图改变，改变成功的就是英雄，改变不成功的就是渣渣。这个社会很现实。有头脑，有胆量的就可以风光无限的。

风光无限是拼搏得来的，哪怕是像那种流氓，他也是靠那种死皮赖脸不怕屌拼搏起来的吧，但是他那种拼搏是令人唾弃的。

做工与这个保安是类似的，跟以前那个工厂一样，都是技术，只是保这个没有什么。这个劳动量是比较低，就不用动手。

这是不可能的，连动手动脚都追啊，就是说没有那个体力活嘛，没有太大的体力活，当然要开门关门了。

啥东西呀，那个来来去去的，他自己。就是相对的比较起来，那个体育活动是很少的。他们都说好吃啊，懒人做的。

其实第一台保安这个活也有很多那种送过来啊，就是说被人叫来叫去。吃饭来吃饭去了，这个个辛苦只有你做过才知道。身在其中，很了解，才能体会其自卑。

那个啊，现在的保安他就基本上就在那个保安厅那个转转椅上。那张横着椅啊，把一张坐在家中，那现在又传给那个新人。

七点钟一来就接替队长的那个气氛就70。那怎么说呢，这个我是看电影，又没什么说的。

这个什么不当元帅的士兵不是士兵。不想当元帅的士兵不是士兵的话在我这里是行不通的，我是没有把它当成座右铭的，我的座右铭的词典里从来就没有“不容易”三个字看主要说我就是之前你最困难的，

这个困难那个困难，所以就很难再面对一些问题。那个跟队长竞争没有。还有实力啊。就不要去听真的。的一个。没有工资高多高，就也没有那个竞争能力，得慢慢学。要学会啊，处理问题能够像。

嗯，有点事情接。这个队长能够处理复杂的问题啊。首先能够将。那种牛高马大或者难缠的人能够搞定。再说你自己也是那种牛高马大的个子，身材彪悍吧！

是啊，看长相又能够啊，灵活的应对问题，能将闹事的。弄个服服帖帖，这样就有可能做对的。这后面他们队长跟他讲都是这个。共事一起一两年这个。

都是相互依赖的。还有一个就是有一批人吧，能够搞到一批人，你也可以坐地板或者坐二层那种位置，反正就是有兄弟听你的啊。那个。叫他去开门，他要开门那就啊，开门。

反正你就是有一些人吧，你才可以做老大，都做老大的人都是这么多人，这个供起来了，就像供神一样供起来。

但是你不能处理问题，你这个，也只能做一个队长。还要别人来帮你处理，那你就只能做那个普工，哎，像我这样的那个保安员。

每一个职责啊，每一个职位都是打拼上去，像那种啊，你说花钱买的也有，但是最终还是要面对现实问题的。

所以现实问题，那个新员工他都知道他的背景后台。所以就没得说，在这大门岗也没有太大的事，太大的事也就交给队长跟L总他们。

反正在这里，然后就得到一个轻松，再然后啊。给到一个不会太不付出太大精力的活儿干。

这里也没有多少……。

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